Técnico/a RRHH

Fecha de publicación: 28-09-2023

El plazo de presentación de las solicitudes finalizará el 12-10-2023

• Empresa: Barnaclinic, S.A.
• Puesto de trabajo: Técnico/a Recursos Humanos - Área DPP
• Horario: de lunes a viernes en jornada intensiva (38,5 horas/semana)
• Disponibilidad: Inmediata.

REQUISITOS IMPRESCINDIBLES

• Ciclo Formativo Grado Medio en la rama Administrativa o similar.
• Experiencia mínima de dos años en posiciones similares en el ámbito de RRHH.
• Nivel medio/alto de inglés acreditable (oral y escrito).
• Dominio de herramientas ofimáticas (Excel, Word, Outlook...).

REQUISITOS DESEADOS. MÉRITOS

• Diplomatura/Grado en el ámbito de las Relaciones Laborales y/o Administración.
• Formación avanzada en Recursos Humanos (posgrado, master...). 
• Otra formación complementaria en RRHH (nóminas, gestión de personal, selección...).
• Experiencia en el sector sanitario.
• Técnicas de comunicación asertiva y/o resolución de conflictos.
• Conocimiento de SAP (SFI, HRP).
• Conocimiento de la legislación actualizada en materia de Recursos Humanos.
• Experiencia en gestión de equipos de trabajo y trato directo con profesionales.

FUNCIONS

• Planificación y selección.
• Desenvolupamiento y formación.
• Gestión de personal.
• Gestión de profesionales con relación mercantil.
• Prevención de riesgos laborales.

COMPETENCIAS/HABILIDADES

• Compromiso Institucional con barnaclínic+.
• Planificación y organización del trabajo.
• Capacidad de liderazgo, trabajo en equipo y cooperación.
• Capacidad de comunicación efectiva.
• Compresión interpersonal y empatía. 
• Flexibilidad y adaptación al cambio.
• Aprendizaje continuo.
• Iniciativa para la resolución de incidencias, toma de decisiones y propuestas de mejora.
• Confidencialidad y discreción.

TIPO DE CONTRATO

• Contrato indefinido.