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Técnico/a RRHH

Fecha de publicación: 28-09-2023

El plazo de presentación de las solicitudes finalizará el 12-10-2023

  • Empresa: Barnaclinic, S.A.
  • Puesto de trabajo: Técnico/a Recursos Humanos - Área DPP
  • Horario: de lunes a viernes en jornada intensiva (38,5 horas/semana)
  • Disponibilidad: Inmediata.
REQUISITOS IMPRESCINDIBLES
  • Ciclo Formativo Grado Medio en la rama Administrativa o similar.
  • Experiencia mínima de dos años en posiciones similares en el ámbito de RRHH.
  • Nivel medio/alto de inglés acreditable (oral y escrito).
  • Dominio de herramientas ofimáticas (Excel, Word, Outlook...).
REQUISITOS DESEADOS. MÉRITOS
  • Diplomatura/Grado en el ámbito de las Relaciones Laborales y/o Administración.
  • Formación avanzada en Recursos Humanos (posgrado, master...). 
  • Otra formación complementaria en RRHH (nóminas, gestión de personal, selección...).
  • Experiencia en el sector sanitario.
  • Técnicas de comunicación asertiva y/o resolución de conflictos.
  • Conocimiento de SAP (SFI, HRP).
  • Conocimiento de la legislación actualizada en materia de Recursos Humanos.
  • Experiencia en gestión de equipos de trabajo y trato directo con profesionales.
FUNCIONS
  • Planificación y selección.
  • Desenvolupamiento y formación.
  • Gestión de personal.
  • Gestión de profesionales con relación mercantil.
  • Prevención de riesgos laborales.
COMPETENCIAS/HABILIDADES
  • Compromiso Institucional con barnaclínic+.
  • Planificación y organización del trabajo.
  • Capacidad de liderazgo, trabajo en equipo y cooperación.
  • Capacidad de comunicación efectiva.
  • Compresión interpersonal y empatía. 
  • Flexibilidad y adaptación al cambio.
  • Aprendizaje continuo.
  • Iniciativa para la resolución de incidencias, toma de decisiones y propuestas de mejora.
  • Confidencialidad y discreción.
TIPO DE CONTRATO
  • Contrato indefinido.